ヒトアンド株式会社（HitoAnd）｜石川県の人材教育・人材紹介

人材教育と人材紹介を通して
人と企業の成長を支えるパートナー

ヒトアンドについて

About

地元密着型の人材のプロフェッショナル

ヒトの可能性が、
企業と社会を動かす。

「人が育つ」「仲間が定着する」
「自ら変わり続ける組織へ」
その原動力となるのは人の可能性と
潜在能力だと考えます。
ヒトアンドは、一人ひとりの力を最大限に
引き出し、人と企業と社会に変化をもたらします。

Value

01

ヒトとヒトで、つなぐ

データやシステムを最大限活用しつつ、顔や想いの見える関係を大切に。担当者が直接対話し、求める人材・求める環境を丁寧にマッチングします。
02

地域を知る、だから寄り添える

この地域の産業・文化・企業風土はもちろん、経営者や現場で働く人々の想いや魅力を深く理解した上で、一人ひとりに合った支援を提供します。
03

雇用と産業に活気を生む

人材が地域に根ざし、長く働き続けられる環境をつくることが、地域経済の活性化につながると信じています。企業と人、双方の成長を教育と紹介を通して支援します。
04

伴走し続ける、
長期的なパートナー

紹介して終わり、研修して終わりではありません。入社後の定着・成長・キャリア形成まで、地元に根ざした会社だからこそできる、継続的な支援を提供します。

Service

ヒト＆教育

Talent Training

人材のプロフェッショナルとして企業課題に寄り添い、完全オーダーメイドで提案をします。
将来の目指すべき方向を共に熟考し、貴社の成長を支えます。

Service Menu

01

階層別研修

新入社員から管理職まで、それぞれの立場に求められるスキルと意識を育てます。階層ごとに設計されたプログラムで、組織全体の成長を底上げします。
02

管理職育成

管理職の質が、チームの成果を左右します。リーダーシップ・部下育成・目標管理など、現場で即実践できるマネジメントスキルを体系的に強化します。
03

現場定着支援

研修で終わらせない。学んだことが現場で活きるよう、フォローアップ・上司巻き込み・振り返りの仕組みまで含めた、継続的な支援を提供します。
04

育成設計の伴走

育成計画の立案から実行・改善まで、担当者に寄り添いながら進めます。外部に丸投げせず、社内に育成の文化と仕組みが根づくよう、伴走型でご支援します。
05

評価／アセスメント

評価の公平性が、人材育成の土台です。科学的なアセスメントツールを活用し、一人ひとりの現状を正確に把握。納得感のある育成計画と人員配置を実現します。
06

適性検査

採用時だけでなく、異動・昇格・チーム編成にも活用できる適性検査を提供します。データに基づいた人材マネジメントで、組織全体のパフォーマンス向上を支援します。